HR Digitaliseringspodden

112 Episodes

1. Kan man mäta mångfald & inkludering?

   Published: 16/10/2023
2. (Kort version) LinkedIn’s potential - för dig och din organisation

   Published: 02/10/2023
3. LinkedIn’s potential - för dig och din organisation

   Published: 02/10/2023
4. (Kort version) Skills, upskill och reskill - hur hittar du nyttan för både medarbetare och organisation?

   Published: 18/09/2023
5. Skills, upskill och reskill - hur hittar du nyttan för både medarbetare och organisation?

   Published: 18/09/2023
6. (Kort version) Den digitala transformationens framgång hos Nacka kommun

   Published: 03/09/2023
7. Den digitala transformationens framgång hos Nacka kommun

   Published: 03/09/2023
8. (Kort version) Onboarding och offboarding - hur ska man tänka?

   Published: 20/08/2023
9. HR och lön i samma system

   Published: 14/05/2023
10. Vad är skillnaden mellan HR analys och people analytics?

    Published: 01/05/2023
11. Hur effektiviserar du egentligen ditt eget arbete?

    Published: 16/04/2023
12. Fokusera på förändringsarbetet för att lyckas med digitaliseringen

    Published: 02/04/2023
13. Hur kan 25 års insamlad HR Tech data hjälpa dig lösa dina utmaningar?

    Published: 19/03/2023
14. Hur ska du tänka kring AI?

    Published: 05/03/2023
15. De oändliga möjligheterna med att jobba remote och rekrytera globalt

    Published: 19/02/2023
16. Onboarding och offboarding - hur ska man tänka?

    Published: 05/02/2023
17. Hitta blandingen mellan det digitala och det mänskliga

    Published: 27/11/2022
18. Att våga dela med sig av misstag

    Published: 13/11/2022
19. HR Techspaning hösten 2022

    Published: 30/10/2022
20. Hur håller jag mig säker på nätet?

    Published: 16/10/2022