Transformationspodden
A podcast by En podcast för dig inom offentlig sektor - av Hello Future
131 Episodes
-
#107 - Gå från trend till innovation med strategisk framsyn
Published: 30/01/2024 -
#106 - Demokrati, AI och Elvis - vad står för dörren 2024?
Published: 16/01/2024 -
#105 – Julspecial 2023: Lärdomar från ett innovationsfall
Published: 19/12/2023 -
#104 - Tänk om innovationsledare gjorde som elitidrottare?
Published: 12/12/2023 -
#103 - Att tampas med innovationströtthet i organisationen
Published: 28/11/2023 -
#102 – En vision som fungerar, enligt ISO 56000
Published: 14/11/2023 -
#101 - Att blicka framåt - tips för en fokuserad framtid
Published: 31/10/2023 -
#100 - Ett fall och en lösning
Published: 17/10/2023 -
#99 - Innovation som verktyg för hållbar turism
Published: 03/10/2023 -
#98 - Från trendspaning till en levande & agerbar framtid
Published: 19/09/2023 -
#97 – Hållbart eller motståndskraftigt? Om smartare hållbarhet i en komplex värld
Published: 06/09/2023 -
#96 Innovationsledarna - ett samtal med Magnus Karlsson
Published: 22/08/2023 -
#95 - Allt du skulle vilja veta om innovation, men varit för skraj att fråga om (2023)
Published: 08/08/2023 -
Bonus: Designa för glädje – inte bara problemlösning
Published: 01/08/2023 -
Bonus: Hur kan vi förändra genom bättre samtal? – med Daniel Stillman
Published: 18/07/2023 -
Bonus: Digitaliseringen av offentliga tjänster i UK – med Mike Bracken
Published: 04/07/2023 -
#94 – Fyra kommunbolag i en agil process – så lyckades Renhållningsappen
Published: 20/06/2023 -
#93 - Så leder Kungsbacka kommun från framtiden
Published: 07/06/2023 -
#92 - Tre år med ISO 56000 – nycklarna till innovationssystemet
Published: 23/05/2023 -
#91 - The Train Brain – hur öppen data stimulerar innovation i kollektivtrafiken
Published: 09/05/2023
En podd om innovation i stora bolag och offentliga verksamheter och den digitala transformation av samhället som pågår. Hello Future bjuder på fördjupande diskussioner om den metodik och processer som behövs för att få innovation att hända.
