#111: Mehr erreichen in weniger Zeit!

Ich möchte Dich heute ganz herzlich zu dieser Folge begrüßen. “Mehr erreichen in weniger Zeit” ist heute das Thema - eine provokante Aussage, aber ich bin auf eine ganz spannende Regel aus Amerika gestolpert und die möchte ich heute mit Dir teilen.   Mehr erreichen in weniger Zeit hört sich natürlich super an, aber was ist die Idee dahinter? In den letzten Monaten habe ich viel von Leuten profitiert, die schon deutlich weiter sind als ich. Das bedeutet, dass ich mich umgeguckt habe, an welchen Leuten ich mich orientieren kann und von welchen Leuten ich lernen kann. So habe ich mich an ihnen hochgezogen. Auf der anderen Seite hat es mir auch geholfen, dass ich viele Leute um mich herum habe, die auf dem gleichen Level sind, wie ich; die denselben Karriereweg eingeschlagen sind; die auch Sachen gemacht haben und wir uns auf Augenhöhe begegnen. Als drittes gab es auch Leute, die ein wenig hinter mir sind und denen ich gerne geholfen habe. Auch das hat mein Wissen gefestigt. Witzigerweise bin ich da auf eine Regel von Ty Lopez gestolpert, das ich in einem seiner Interviews gehört habe. Er meinte, dass es diese 30/30/30 Regel gibt. Und die Idee dahinter ist, 30% seiner Zeit mit Leuten zu verbringen, die weiter sind als man selber; 30% mit den Leuten, die auf dem gleichen Level sind und 30% der Zeit, die noch nicht da sind, wo man heute ist. Und warum diese Idee? Ich habe gemerkt, dass es letztendlich eine gute Balance ist und man von den drei Gruppen sehr gut lernt.   Wir sprechen in dieser Episode daher über folgende Themen: Was ist die 30/30/30 Regel Durchleuchtung der drei Gruppen. Was man sich bei Influencern abgucken kann. Wieso Du Dir unbedingt einen “Sparringspartner” suchen solltest. Unterschätze nie Menschen, die noch nicht so weit sind wie Du selbst. SHOWNOTES Russell Brunson auf YouTube https://www.youtube.com/user/RussellBrunson Gary Vaynerchuk https://www.garyvaynerchuk.com Web Summit Lisbon https://websummit.com Roberts Webseite Robert bei Facebook Robert bei Instagram Kontakt und Interviewanfragen  Für alle weiteren Themen und Anfragen schicke gerne eine E-Mail an