#27 Gute Führung

Auf Wunsch unserer Blog-Leser*innen sowie Podcast-Hörer*innen greifen wir in dieser Folge das Thema „Gute Führung“ auf. So eine gute Führung hat viele Facetten, Lisa Ruchnewitz betrachtet an dieser Stelle jedoch nicht den Aspekt des Managements, sondern vielmehr eine menschliche Reflexion. Diese ist sowohl für Führungskräfte als auch für die angeleiteten Mitarbeiter*innen grundlegend. Ausgehend von der Frage „Was haben mir ehemalige Vorgesetze als Vorbilder auf den Weg gegeben und was hat mich motiviert?“ befasst sich die Folge mit den Ansprüchen an die eigene Leitungsfähigkeit. Wie gebe ich Schülern, Auszubildenden oder Mitarbeiter*innen Wertschätzung und das Gefühl, sich im Rahmen der eigenen Arbeit eingebunden zu fühlen? Welche Rolle spielen Nähe und Distanz? Struktur und Transparenz sind nur zwei tragende Schlagworte. Zentral ist vor allem – wie so oft – der Aspekt der Menschlichkeit.