Dimitrios Sapountzis von Katialo über den Zusammenhang von Employer Branding und Recruitingerfolg

Ja, wir haben einen Arbeitnehmer Markt und es gibt nicht mehr so viele Bewerber auf ausgeschriebene Stellen. Dimitrios Sapountzis, Geschäftsführer bei katialo, führt im Gespräch mit Mari Tufenkchyan auch an, dass viele Unternehmen einfach selber schuld sind. Die Unternehmen, die gut aufgestellt sind und sich um Ihr Emplyoer Branding kümmern, haben auch weiterhin gute Resonanzen im Recruiting. Die Website:  https://katialo.de/ --- Jedes Unternehmen kann Fachkräfte finden. Ich habe dazu die W.o.T. Strategie entwickelt. Weitere Infos: https://www.207-media.de/employer-branding/ Du brauchst dringend neue Kunden? Ich helfe Dir: https://www.207-media.de/ Unseren Fachanwalt für Arbeitsrecht, Tobias Frommhold, Partner bei Kanzlei 746 kannst du unter [email protected] erreichen. Wenn du Anmerkungen oder Fragen an uns oder an unsere Interviewgäste hast, schreibe uns eine Nachricht über Instagram unter: matching_talents_podcast. Unternehmen, die Interesse daran haben mit ihren vakanten Stellen in unserem Podcast vorgestellt zu werden, können uns gerne unter der E-Mail Adresse: [email protected] kontaktieren. Wir freuen uns schon jetzt auf die nächste Folge mit Dir, denn wir bringen Talente zusammen. Mari und Ingo