Vereinbarkeit von Führung und Familie durch gleichberechtigte Elternschaft
Attraktive Arbeitgeber - A podcast by Smaro Sideri Rechtsanwältin Fachanwältin für Arbeitsrecht - Wednesdays
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Melanie ist Mitglied der Geschäftsleitung bei futurice einem finnischen Unternehmen. Sie ist nach der Geburt ihres Kindes ein halbes Jahr in Elternzeit gegangen und ihr Partner hat ein weiteres halbes Jahr Elternzeit genommen. So haben beide Eltern die Elternschaft gleichberechtigt aufgeteilt und Melanie konnte früh wieder in ihre Führungsposotion zurückkehren. Viele Tipps und learnings für werdende Eltern, die eine gleichberechtigte Elternschaft möchten. Melanie ist Gründerin des Podcasts Mamaleaders mit spannenden Interviews zu verschiedenen Modellen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
