Fristlose Kündigung nach privater WhatsApp Nachricht?
Attraktive Arbeitgeber - A podcast by Smaro Sideri Rechtsanwältin Fachanwältin für Arbeitsrecht - Wednesdays
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Immer wieder wirken sich private Mitteilungen oder Bilder auf Facebook, Instagram oder auch auf WhatsApp auf das Arbeitsverhältnis aus und führen zur Abmahnung, Versetzung bis hin zur fristloser Kündigung. Denn alles, was öffentlich zugänglich ist und über gespeicherte Kontakte zugänglich ist, kann auch an den Arbeitgeber gelangen und je nach Inhalt Kosequenzen auslösen. Deshalb ist Vorsicht auch bei privaten Postings geboten, wenn der Inhalt ingendwie Berührung zum Arbeitsverhältnis haben.
