E-Mail Marketing für Deinen automatisierten Recruitingprozess

Mit modernen E-Mail Marketing Tools bzw. Autoresponder hast Du die Möglichkeit, Dein Recruiting zu (teil-)automatisieren. Durch Eintragung in ein Bewerberformular erhältst Du die Basis für die benötigten Kampagnen. Automatisierte Mails erreichen den Bewerber nach festgelegten Zeit- oder Aktionsangaben, sodass der Bewerber regelmäßig automatisiert ein Feedback bis zur Absage erhalten kann. Den Bewerbern können TAGs zugewiesen werden, worauf bauend weitere Kampagnen erstellt werden können. Eine Investition, die sich langfristig auch für ein automatisiertes Onboarding lohnt. Auf meiner Webseite www.andreas-mai.de habe ich ein kleines Geschenk für Dich, um dein Recruiting noch besser machen zu können. Ich freue mich auf Dein Feedback.